Le syndicat CGT du CHU de Montpellier dénonce depuis plusieurs années la la politique de Gestion du Temps de Travail du CHU de Montpellier. Cette semaine, nous abordons le décompte horaire du congé maladie qui constitue une véritable discrimination.
GESTION DU TEMPS DE TRAVAIL : Voler les agents en situation de congé maladie est ILLEGAL ! Les directions le savent parfaitement et le font en toute conscience ! De nombreuses directions d’établissements de la Fonction Publique Hospitalière et du secteur privé de la santé, sous couvert de « ce n’est pas nous, c’est le logiciel », décomptent illégalement et honteusement 7 h pour toutes les […]
Le 8 mars dernier, le syndicat CGT a rencontré le Directeur Général-adjoint et la Directrice des Ressources Humaines du CHU de Montpellier dans le cadre de la journée de lutte pour les droits des femmes.Vous trouverez ci-dessous un résumé de […]
Les organisations syndicales de la fonction publique CFDT, CFE-CGC, CGT, FA, FO, FSU, Solidaires, UNSA constatent et condamnent l’absence de toute perspective de mesures générales d’augmentation des rémunérations dans la fonction publique dans un contexte d’inflation encore soutenue.
Pour l’égalité réelle, toutes et tous mobilisé·es pour le 8 mars ! Nos organisations appellent à se mobiliser y compris par la grève le 8 mars 2024.
La campagne CET 2024 est lancée. Le syndicat CGT vous propose de « décrypter » son fonctionnement et reste disponible pour répondre à vos interrogations.