Les brèves d’été du CHU N°8 Juin-Juillet 2018
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Une délégation des personnels non médicaux des urgences (Lapeyronie et UTEC) était présente devant l’enceinte du CTE. Le Directeur Général leur a donné la parole. Le constat est lourd : surcharge d’activité, manque de postes (malgré l’attribution de 2 ETP d’IDE […]
Le syndicat CGT interpelle régulièrement la Direction pour le respect de la réglementation en matière de congés en période estivale, qui prévoit que tous les agents doivent bénéficier de 3 semaines consécutives de congés annuels durant cette période qui s’entend du 21 […]
Lors du « rendez-vous salarial » du 18 juin, la CGT avec l’ensemble des organisations syndicales a porté les revendications des personnels parmi lesquelles : l’augmentation de la valeur du point d’indice, l’abrogation du jour de carence, des mesures fortes pour […]
Ce jour, le protocole de paiement des heures supplémentaires est présenté aux organisations syndicales pour validation. A l’issue de plusieurs réunions de « négociation » et notre volonté d’œuvrer pour que ce protocole vous soit plus favorable, le compte n’y est pas…
La campagne d’évaluation et de notation est en cours. Nous vous rappelons qu’en cas de congés maladie ou maternité, vous pouvez et devez être noté (décision du Défenseur des Droits). Les agents sont déjà pénalisés par l’amputation de la prime de service et […]